Lead Recruitment Specialist
Bengkel Fitri Laundry · 📍 Kulon Progo, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Bengkel Fitri Laundry adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa laundry dengan komitmen tinggi untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang Lead Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami dan membantu kami dalam mencari talenta terbaik untuk mengembangkan bisnis kami.
Peran ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami dengan fokus pada pencarian dan pengembangan talenta. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan yang akan membantu Anda untuk berkembang dan mencapai potensi penuh Anda.
Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi, kreatif, dan memiliki kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat, maka kami sangat berharap dapat berkenalan dengan Anda.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Membangun dan mengelola strategi perekrutan yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.Melakukan wawancara dan evaluasi calon pegawai untuk memastikan kualitas dan kecocokan dengan budaya perusahaan.Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan sumber daya perekrutan eksternal dan internal.Mengkoordinasikan proses perekrutan dan pemberitahuan kepada manajemen dan tim perekrutan.Mengidentifikasi dan menganalisis tren perekrutan untuk meningkatkan efektivitas proses perekrutan.Menjalin hubungan yang baik dengan calon pegawai dan mitra perekrutan untuk memastikan pengalaman perekrutan yang positif.Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan talenta.Melaporkan secara berkala kepada manajemen tentang kemajuan dan hasil perekrutan.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran perekrutan, terutama dalam industri jasa atau manufaktur.Pengalaman dalam menggunakan sistem perekrutan dan perangkat lunak perekrutan.Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan berbagai pihak.Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.Pengetahuan tentang hukum dan peraturan perekrutan yang berlaku di Indonesia.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tantangan.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan.🛠️ Keahlian
<li>Kemampuan dalam menggunakan sistem perekrutan dan perangkat lunak perekrutan.</li><li>Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan berbagai pihak.</li><li>Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.</li><li>Pengetahuan tentang hukum dan peraturan perekrutan yang berlaku di Indonesia.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tantangan.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan.</li>
Lowongan Terkait